関西で働く外資系IT企業(GAFAM)サラリーマンのあれこれ

関西圏で働いていて感じたことを発信していきます。主に副業や投資、外資系への転職(各社に転職した友人の採用までの方法等)・・英語や筋トレ そして仕事での成功体験など皆さんに有益な情報を発信できればと思っています

【投資】まだ始めてないの!?投資初心者に贈る投資を始める理由とお勧め証券

どうもNaokingです。

日曜の朝、朝活の中でブログを書いています。

 

最近更新頻度が少し持ち直してきてます、ブログを書くって確実に倦怠期が訪れますよね。私の原動力は最近Twitterやオンラインサロンになってます。

まぁ人の努力している姿をみて奮起させられてるという感じでしょうか?

 

という事で今日のテーマはこちら

 

投資に成功した人のイラスト

【投資】まだ始めてないの!?投資初心者に贈る投資を始める理由とお勧め証券

 

 

久しぶりの投資のお話です

以前、こんな記事を書いてます。

 

www.it-west.work

 

こちらの記事は自分の資産状況なども公開した事、Twitterの固定ツィートにしている事もあり私のブログの上位アクセスランキングにある記事です。

 

毎月の支出のバランスやETFが高騰している事から、少しだけズレが出ている事もありますが、基本的にはこのプランに合わせて投資をしています。

 

あと8年。FIRE可能な資産の額がしっかりと積みあがるのか?

自分としてもとても気になるところです。

 

こんな人に向いている記事です

今回の記事は、投資はすべき・・と理解してるけど、なんか怖くて出来てない等の多少わかっちゃいるけど跳びこめない人たちを対象にしています。

 

尚、私が過去に参考のために読んだ本(で思い出せるもの)の一部はこちら

 

 

 

 

 

 

 

これ以外にも当然金持ち父さんなどの資産を増やすための図書等、色々と勉強をしてはいますし、リベ大の動画やYoutube大学の動画なんかも基本的にはすべて見ています

本読むのめんどくさい方はこちらの動画を見てもらうのが一番無難かなと思います

 


www.youtube.com

 

そして、私の戦術はCFP(ファイナンスの最上位資格)を持つ友人からお墨付きをもらってますのでまぁやってる事は比較的正しいアクションなのかなと思っています。

 

投資をしている人のイラスト 

なぜ投資をやる必要があるのか?

少し前の記事ですが、皆さん老後2000万円問題って非常に大きなトピックになりましたよね

www.nikkei.com

少子高齢化に伴い、国の財政だけでは、国民の生活を支え続ける事は出来ないのでしっかり自分で資金蓄えておいてねって感じの記事です。

 

これ、悲観的なニュースとして取り上げられましたが、逆に言うと海外に比べ日本のマネーリテラシーが低すぎる事。

自らしっかりと投資をする事を学び実施する事で解決できる問題である事

そしてその対策枠としてNISAやiDECOなどの非課税制度を活用して自分の懐事情をしっかりケアしてくださいというメッセージが隠れすぎてるんですよね。

 

自分の人生は自己責任です。

 

これとても大事な事ですよ

 

まぁセーフティーネット等、ちゃんとミスってもリカバリーしてくれる仕組みを政府は作ってくれているのですが、基本的には自己責任!!

これは意識する必要があります。

 

つまり国も認める選択解が株式投資となるわけです

 

貯金に失敗した人のイラスト(男性)

あなたが預けている銀行の金利っていくらですか?

私が結局、投資をするきっかけも思い返すと、金利の振込額を見たところからだったのを覚えてます。

 

こちらのグラフを見てください

毎月55,000円の費用を20年間投資信託に投資し、仮に年率4%の複利で再投資を続けた20年後の資産のシミュレーションです

f:id:Naoking0321:20210613074316p:plain

 

投資元本1320万円に対して、複利利回りで680万円の利益を生んでいます。

 

しかもこれ積み立てNISAとiDECO使ってれば非課税です。

※通常株は利益に対して20%の税金がかかります。

 毎月55000円を工面出来ればあなたの将来の不安は無くなるわけです。

ただ銀行に預けていた場合、20年間で積みあがるお金は1320万円

2000万円にはまだまだ足りていません。

 

 

投資をする事でお金に働いてもらう事を知っているか否かだけで、2000万円問題は、自分できっちり(しかも国が準備してくれた非課税枠がある)投解決できる問題であることが分かります。

 

これが最低限、株式投資を始める理由となります。

 

リスクはないの?

一番心配するところですよね。

私も5年ぐらい前は、このリスクが怖くて、結局購入したのは社債国債という元本保証のモノしか買っておりませんでした。

 

お金が増える事はWelcomeですが減るのは受け入れられない!!

 

こんな人多いですよね。

ただ株式なので当然、マイナスのリスクがあります。

 

例えばリーマンショックや今回のコロナ 

この真っ最中は私の知り合いもマイナスに落ち込む自分の資産について叫びにも似たツイートを非常に多く見ました。

 

ただ、資本主義の原理原則を考えると経済は成長し続けるという理論の元に成り立っています。

 

こちらはアメリカのS&P500(日本の東証一部とかと同じぐらいのイメージでとらえてください)の、過去からの実績がプロットされています

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過去を振り返ると株式の暴落というのはざっくり10年単位レベルで発生しています。

 

ただこれを歴史のグラフで俯瞰してみるとその凹みをカバーする成長が見て取れます。

 

つまり長期目線での投資は、最もリスクの低い投資であることを歴史が証明してくれているという事です

 

人生100年時代になった現在、このスケールメリットと全く資産が増えない銀行への貯金を比較すれば、あなたがどちらにベットすべきかは理解いただけるのではないでしょうか?

 

喜ぶ株主のイラスト

では何に投資したらいいの?

 

次に気になるのが何に投資をするかです。

株のイメージって複数のモニターの前で、秒単位で変わる株価レートを見ながら

売った買ったを繰り広げて結果、儲かった負けたを繰り返していイメージないですか?

 

短期売買においてはこのような取引もありますが、私も含めてあくまで初心者がやるものではありません。

というかこれやろうとすると、もう本職の仕事どころじゃなくなりますよね。

 

基本的に選ぶのこちらになります

 

インデックス投資

 

これは指数に基づき分散投資をしてもらうサービスになります。

 

先ほどグラフで出てきたS&P500や日系TOPICS等に登録されている会社全体に投資するというイメージです。

 

ちなみに私は、NISAやスポットでの追加投資の場合にはS&P500に連動したこちらの投資信託を買ってます

 

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そして毎月余ったお金の一部を全世界に投資しています

アメリカの経済が凹んだ時のリカバリー用なのですが、結局全世界の大半がアメリカなのであまり意味をなしていないという感じもしますが・・

 

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株式投資を始めた時には日本の投資信託も買っていたのですが、30年間低迷している事、また東証って上場した後よっぽどのことがない限り、企業はそこに残るので、もう成長の無い企業が沢山残っている指数に魅力を感じない事から日本への投資は、個別株だけにしてます

因みに最初のころ購入していたのはこちらのファンド

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正直、S&P500もしくは全世界の投資信託の中で管理費用が安いところを選んでおけばこのシミュレーションに近い投資結果が得られるのではないかなと思っています

 

ファイナンシャルプランナーのイラスト(若者)

どこで買えばいいの?

因みに財を蓄えだすと、メインの銀行さんからいろんな提案を受けます。

 

私も最初のきっかけはメインバンクである、都市銀行さんでした。

社債を購入したのがスタートだったかと思います。(まぁ定期預金に比べたら圧倒的に利率が良かったので、これはこれで満足してるんですけどね)

 

ただ都市銀行さんや町の証券会社で口座を開いては絶対にいけません

彼らは手数料ハンターだからです。

 

彼らの収入は、皆さんが購入する株式に対しての手数料が設けとなります。

つまりユーザがマイナスに落ち込んでそのリカバリーのために購入物を変えるなどの行為、全てに対して利益が出ています。

 

あなたの懐事情は彼らにとってどうでもよい事なのです。

一緒に悩んでくれているように見えて、腹の中はどうおもっているのやら?

私は、アムンディプロテクト安心スイッチという投資信託を購入して40万円のマイナスになり最終解約に至るのですが、そのプロセスの中でまじまじとこれを体感しました

 

その為、選択肢としては手数料が最もかからない証券会社を選ぶことになります

 

因みに私は楽天証券を選びました。

上記以外だとSBI証券がとてもリーズナブルでよい証券会社になりますが

私が楽天証券を選んだ理由は、他にもメリットが高いからです

 

楽天証券をお勧めする理由

楽天銀行とのマネースイープ等、銀行口座を持っていれば購入時の手続きが不要

楽天カードでの購入が可能

楽天カードで毎月一定額以上の購入で500Pの楽天ポイントが付与される

楽天ポイントでの購入が可能

楽天市場のSPUが+1倍になる

 

www.rakuten-sec.co.jp

 

楽天を普段お使いの方であれば圧倒的にメリットが高いのでこちらでの運用をお勧めします。

 

積み立てのイラスト(女性)

私の運用スタイル

最後に、私はどのように運用しているかをお伝えします

 

楽天証券投資信託 ETF 個別の米国株を購入

主には投資信託ですが、高配当のETF そして中国企業ETF 最後に夢を購入という感じで個別のアメリカ株を買っています

残念ながらテスラさんは高掴みの状況ですが、少し夢は買っておきたいから基本放置です。

投資信託が資産の8割ぐらいなので正直先月にあった株安の時にもほとんど変化もなく、健康的な生活を送れています

 

②Wealt NaviでAI投資

www.wealthnavi.com

有名なAIを使った会社のサービスを利用しています。

これは株式以外に金や不動産など株以外にも分散してくれている点で、毎月立った3万円ですが、積み立てています。

現在アムンディでやらかしたマイナスを利益相殺する事を考えており、40万円分を売りましたが、それでも+50万円ぐらいの含み益(+28%ぐらい)で回せてます


正直楽天証券などに比べると手数料は少し高めですが、現在は非常に成績も良いのでこれも継続予定です

 

③SBIネオモバイル証券で日本の高配当株を1株から

 

www.sbineomobile.co.jp

通常、個別株を買う場合、一口100株から等、購入金額が大きくなるのでためらってしまいます。

その点ネオモバであれば1株から購入可能です

Twitterの株くらを見ていると個別株の配当金等、とても素敵なツイートを見かけます

なんか、見てるだけだと悔しい、そして自分が応援したい会社に投資するのも面白いなという感覚で使っています

 

あくまで配当金ターゲットに

オリックス

ソフトバンク

KDDIなど

高配当な株を少し保持しています・・と言ってもこの金額は50万円を切る程度

この6月には配当金の封筒が沢山とどきます。

 

お金が働いてくれている事を最も実感できますので、これは株式を知るという意味でも小額利用はお勧めです。

Tポイントで株を購入する事も出来ますのでヤフーショッピングでのお買い物が多い方は特にお勧めです。

 

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まとめ

今回は、投資に対して足踏みされている方向けの記事を書きました。

リベ大で既に勉強中の方や、投資を始めている方からする非常に幼稚なお話に聞こえてかと思います。

ただ、まだまだ知らない事が多いのも現実だと思い、簡単ですがまとめてみました

 

①国はあなたの老後を支えるつもりはない

②ただし、自分で支えるための支援は既に準備している

③適切に投資をすれば老後2000万円問題は高いハードルではない

④その際に手数料の低い証券会社を利用すべき

投資信託のインデックス指数連動型のサービスを購入する事。

⑥主にS&P500もしくは全世界への投資が現在最も暴落リスクは低い

 

 

かなり初心者、まだ始められていない方向けの話を少し触れさせてもらいました

正直口座開設のリクエストをしても手続等、少し時間がかかります

思い立ったが吉日で、口座を作るだけであればNoリスクです

少しでも足踏みされている方の踏み出す勇気になればうれしいです

 

あ~もし、証券口座開こうかなって思ってくれた方いらっしゃればぜひDMください

友達紹介でポイント付与等様々キャンペーンをされていらっしゃるので一緒に少しお得を味わいましょう

 

ではまた!!

【転職】転職活動を開始する前に考える!?あなたのゴールとは??

どうもNaokingです

なんと2日連続更新、久々です。

というのも予定してたスケジュールがリスケになり、溜まってた仕事は一旦各メンバーへエスカレーションしたので、私の手元から無くなった・・

 

お~有意義という事でせっかくだから余った時間でブログを書こうという感じです

 

ネタのストックがないのに大丈夫か、自分???と思いつつも、リベシティにいて思ったことを少し書きますって事で今日のテーマはこちら

 

転職を考えている男性会社員のイラスト

【転職】転職活動を開始する前に考える!?あなたのゴールとは??

今回は転職活動についてです。

最近この辺の話題が多いのは多くの転職希望者の方のご意見を聞く(読む)機会が多くなってきており、自分の中でも整理に使えるからです。

 

因みに昨日、自分の職務経歴書をUPDATEして仲良くしてもらってるコンサルタントさん(2社)に送っておきました。

まぁ僕はここにいるよ!!ってのをアナウンスしておくのと、本当に良い機会があれば見逃しておきたくない事から、健康診断を兼ねて情報をいただく分、私の履歴書もUPDATEして渡しているわけです。

 

将来設計をする人のイラスト(女性)

転職は人生で1度きりの活動ではない

改めて、多くの方にお伝えしたい事なのですが、転職という行動に対して非常に憶病になっている方が相変わらず多いなと言う感じがします。

 

私も振り返ると24歳?25歳 忘れましたが、初めて転職サイトにエントリーしたのを覚えています。

初めてエントリーしたのは今は無きIntelligence

 

実は担当者の名刺は、私の名刺入れの中にまだ入っています。

おそらくあの担当の女性の方はもういらっしゃらないだろうな・・なんて思いつつも、自分の初めての行動を忘れない為にも名刺入れにはずっと入れています。

(転職活動完了後に合コンしてもらったのは良い思い出)

 

そして転職を考えている方お伝えしたい事の1つ目

 

転職という活動は自分を成長(ステップアップ)させる一つの機会でしかありません

そしてその階段を上る為には、当然複数回のチャレンジが必要になるものだと思います。

 

エージェントに登録する作業って、門が開く前のストレッチをしている状況なだけです。

 

にも拘らず、二の足を踏まれている方が圧倒的に多いです。

昨日の記事でも書きましたが、『こうしなければならない』『こうすべき』のようなお作法があるわけでもありませんので、まずは自分の職歴を振り返り文字にお越し、キャリアコンサルタントさんへの連絡をすぐにでも始めてください!!

因みに昨日の記事はこちら

 

www.it-west.work

 

 

実はその前にやるべきこと

連絡する前にやる事あるんか~い!!って感じなのですが、自分が考えている事と転職を検討され始めた方の考え方にGAPがある事に気付きました。

自分の当たり前がみんなの当たり前ではないって事ですね。

 

転職する前に絶対にやっておくべきことがあります

それはこちらの2つをどこまで意識されているかを考える事です

 

この転職は

①短期的なゴール設定のもの

②長期的なゴール設定のもの

 

この2つをしっかり考えて転職活動をスタートさせようとしていますか?

 

ゴールテープを持つ人のイラスト

このゴール設定が意識出来ていないと?

これが意外と出来ていない人が多いのが現状だと思っています

本来短期的なゴールとは受験や定期試験のようなものが例えられます

 

これは明確なゴールが既に設定されている(大学に受かる/テストで良い点を取る)場合、我慢をしてでも対応し続ければ早く結果につながるからです

ただ、このゴール設定がない状況で走り出すと、我慢し続ける事がただただストレスになってしまいます。

 

キャリアディベロップメントを考えた際には、転職は長期的なゴール設定となります。

入るまでがゴールではなく、あなたの最終目標に到達するための1つのプロセスだからです。

 

結果、多くの方が後者ではなく前者の認識で転職活動にチャレンジしようとし、直近の仕事と比較して早く抜け出すための活動をしがちです。

 

そして転職後にこんなはずでは無かったと後悔をされます。

 

逃げている男性のイラスト

長期的ゴールを考えるためにやるべきこと

転職活動とは自分の社会人としての経験の振り返りと、新たな一歩をプランする活動となるのですが、長期的ゴールを設定するために絶対にやってほしいことがあります

 

それは、『そもそもの目的に立ち返る事』です

転職活動を始めたけど、答えが見つかっていない

これは課題や優先事項が整理されていないからです

 

なのでやはり『本当は何がしたかったんだっけ?』を時間をかけて考えてみてください

 

そして改めて考えてみてください

あなたは以前に今辞めたいと思っている会社を自分の意志で選んでいます

 

・今の仕事をなぜ選んだの?

・何に期待して選んだの?

・何を実現したいの?

・期待通りではなった?

・違うなら何が理由なの?

・その原因は自分ではない?

・自分の行動は適切だった?

 

そして本当に自分の望む人生に対して適切な環境だったのか?を明確化出来た時

長期的なゴールが見えてくるかと思います。

 

そして次のターゲットが決まった際に、もう一度、自分に問いかけてみてください

 

『もし、自分に生活できるだけのお金があったとしても、この仕事を選びますか?』

 

これの結果がYesなのであればそれは本当にやりたい仕事になっていくと思います。

 

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まとめ

今日は、転職前の心の持ち方について触れてみました

①転職活動の目的が現在からの逃亡になっていないか?

②隣の芝生が青そうだからそちらへ逃げようとしていないか?

③その考え方は自分の人生設計に即しているか?

④なぜ現状に対して不満が出たのかをしっかり把握しているか?

 

こういった事を整理し、転職に臨めば、面接時にもしっかりとあなたの思う『なぜならば』を面接官にお伝えできるかと思います。

 

この記事が少しでも転職活動中の方のヒントになれば幸いです

 

ではまた!!

【ビジネス】諦めが肝心!?人生はあきらめるほうが上手くいく!!

どうもNaokingです

今日は、午前中に予定がない!!って事でブログ更新です

 

予定がないとこんなに清々しいのね。

出社とかしてたら溜まりに溜まった交通費精算とかやって気が付けばランチ時間なんでしょうけど、それもない

仕事ってメリハリが本当に大事ですよね

 

という事で今日のテーマはこちら

【ビジネス】諦めが肝心!?人生はあきらめるほうが上手くいく!!

 

ちょっと意味深なタイトルですが、今回のテーマは『あきらめる』です

 

・諦めたらそこでゲームセットです

・継続はちから

・石の上にも3年

 

継続する事って美学ですよね。

 

私もそう思います。

DMM英会話は2年以上続いていますし筋トレも同じく継続出来ています

 

結果として

・標準的な英語の会話でビビる数が減った(無くなったとは言えません)

タニタの体重計では私の推定年齢は32歳(10歳若いです)

※余談ですが、昨日健康診断でした。体重は57キロ台とかなり減っています。オートファジーの効果もあるので筋トレ以外の影響もありますが、40歳を超えて太る事を心配しなくてよいというのは本当にストレスがないですよ

 

どうしても以下の数式が成り立つイメージありませんか?

 

あきらめる = 悪い事

 

今回はこの考えを変える事について書きます

 

結論

 

あきらめる=悪い事 ではありません

 

ただあきらめるという行動に対してしっかり理由を持つ必要があります

つまりこういう事です

 

自分に向いていない事を捨て(あきらめ)、より向いている道を模索する事

これは未来を明るくする前向きな、あきらめになるという事です。

 

 陰謀論のイラスト

世の中を考えてみよう

スポコンドラマがもう流行らない世の中になりましたが、ジャンプの三大原則の通り

友情 努力 勝利 

これは変わらず日本人が持っておくべきMind Setだと思います

 

ただ世の中を見てください

 

・日本は既に30年間も成長していない国になりました

・台風や大雨など地球変動により毎年大きなディザスターが起きます

・コロナの登場により安全だと思われていた企業が大きな赤字を出しています(その逆もありますけどね)

・AIの登場により、今のあなたの仕事は将来無くなっているかもしれません

 

今あげた点は、個人単体ではどうしようもない事ですよね

この問題にファイティングポーズをとっていても意味がない事です。

 

・有能な若者が自分のキャリアを越えていく

・終身雇用の終了により学歴が意味をなさなくなっている

・リモートが加速し、行動の可視化が難しくなった、結果評価はより成果主義がベースになる

・パラレルワーク(本業/副業)が一般化し、ますます貧富の差が生まれる

 

後者に関しては、自分の行動で何とかなる問題です。

 

何が言いたいかというと

世の中のスピードが速くなりすぎて自分でコントロールできる範囲が変わってきているにも関わらず、努力はきっと報われるという価値観が変化していない事があなたの未来に良い影響を与えないのでは?という考えるわけです。

 

そこで重要になるのがあきらめる力という事です。

ただ、何から何まで目が出なさそうならあきらめればと言うわけではありません

 

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あきらめる力とは

過去の延長に幸せが見えない事項について考え、それを捨てる力と考えてもらえると、とてもポジティブに聞こえませんか?

 

実は人間の悩みの根幹って『こうしなければならない』『こうすべき』という考えが悩みの根源になっている事にお気づきでしょうか?ShouldやMust Have toという言葉のせいであなたはストレスを抱えているのです。

 

あきらめるとは、執着からの解放となります

その結果、気持ちを切り替える事ができ、大切な事を選ぶことが出来るというわけです。

 

資格を取るというモチベーションで考えてみましょう

本来資格を取るというのは目的ではありません

資格を得た後、得られる幸せが分かっているから資格の勉強を始めます

ただ多くの方はこのゴール設定が資格を取る事になっているので、結果継続が続きません。

最終的にはあきらめるわけです。

そして自問自答します。

 

あ~なんで私は続かないんだろう・・・

 

ただこれは裏を返せば、あなたはその資格の先に見える幸せを定義出来ていません。

結果、あなたは努力の先に幸せがないもの(正確には設計出来ていないだけですが)の選択肢を切り捨てる事が出来ました。

新たな目標に向かってすっきりとした気持ちでスタートできたと思えば、こんな気持ちは発生しません

 

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『ブレない事』は実はリスクでもある?

先ほどお伝えした通り、世の中の変化のスピードに私たちは追いつく事が出来ていません。

出来る事が分かれば、見方や考え方が変わります。

結果、ブレない事をどのように定義するかで幸せに辿り着くスピードが変わります

 

では良い執着と悪い執着とはどのように定義出来るのでしょうか?

 

良い執着とは習慣化する事を言います

必要だからやる事になります。

そして必要性の定義は、未来がより明るくなる可能性を秘めている事が条件となります

 

悪い執着とはしがみつく事を言います

今までやってきたから惰性で続ける事を言います

 

今まで保険料を払ってきたから・・なんて過去の投資額に引っ張られて払い続けてる保険とかないですか?

もう戻らない株価や仮想通貨に対して、いつかきっと!!と夢見ながらホールドしてる資産ないですか

※私のオンキョー株と仮想通貨の投資額をかえして・・まじでOnz

 

この判断が明確にできれば、あきらめる事=ポジティブな判断となるわけです。

注意が必要ですがこの定義ではありませんのでこれだけは注意してくださいね

 

あきらめる事 ≠ 物事を投げ出すこと

 

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まとめ

ではまとめです。

今回はとてもネガティブワードとして有名な『あきらめる』について説明しました

・世の中の流れの中で自分の行動に取捨選択が必要な事

・諦めるものは将来の自分に対して可能性がないものを選ぶ

・諦める≠投げ出すでは無く 諦める=大切な事を選ぶ事と捉える。

 

こんな考え方に変えればあなたの人生がもっと良いものに変わるのではないでしょうか?

 

本日も参考にさせてもらった本があります

それがこちら。

 

 

今回の内容は1章の前半部分のみのまとめです。

もうね、良い本に出会うと本当に心がドキドキします

人の英知を学ぶってとても大事ですね。

そしてこのブログは備忘録として私も使っています。

 

実は、先週末、改めて自分が学んだことの復習に記事を何個か読み直してたんですが、見てください。

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GoogleさんからAdsense規約違反として今広告の収入が止められてます。

まぁ殆どあってないような収入なんでいいのですが、毎回はてなの管理者で入って読み直すのめんどくさいんですよね。

 

【追記】

2023年2月に私の過去の経験をまとめた本がKindleから出版されました

 

Fラン大学出身の私でもGAFAMの1社で既に10年以上のキャリアになりました。

どうやってこの環境までたどり着いたのか?

それを16の方法にまとめています。

学生時代にどのように考えて活動したのか?

新卒時代は?

中堅時代のどんな考え方がGAFAMの1社から声掛けしてもらえる状況を作ったのか?

誰でも再現できる内容を16個ご紹介しています。

是非興味がある方読んでもらえると嬉しいです。

 

また皆さんのフィードバックがより良いアウトプットになると思っています。

読んでいただいた方は是非レビューもお願いします

 

ではまた!!

【教育】自立した子供に育てるための『ほめ方』『叱り方』

どうもNaokingです。

ブログの更新が滞りがちですね。

と言っても毎日本当に時間がない。

これは自分の時間で忙しいのか他人の時間で忙しいのか?

こんな事を意識しながら仕事をしているだけ、以前より成長をしてると前向きに考えています。

ただ、まだ他人の為に時間を使いがち(使いすぎ?)なのでここは見直しポイントですね。

自分で書いていてなんですが、ビジネス本のまとめの内容を仕事の合間で見返したりします、忙しくなるとやっぱ忘れちゃうんです。

 

備忘録としても使えるブログは本当にありがたいですね。復習大事!!です

 

という事で今日のテーマはこちら

 ソース画像を表示

【教育】自立した子供に育てるための『ほめ方』『叱り方』

久しぶりの教育系ですね。

子育て大変ですよね。

 

在宅勤務をしていると、朝、昼までの静かな集中した時間で疲労がたまってきます

そして子供たちが帰ってくるわけです。

 

帰って来るや否や、子供たちがけんかを始めたり、妻ともめ事が発生したりします

これも幸せの一つなんて感じながら、裏でストレスが溜まっていく

これがテスト期間中とかになると、ずっと心が重くなる

こんな経験経験をここ1年ほどしています。

 

改めて、自分の子育ての方法は正しかったのか?

こんなことを考えたわけです。

 

おそらく確実な成功ルートというものはないでしょう

ただし、今自分が行っている子育ての仕方が、子供達本人にとって本当に良い育て方なのか?

ここをしっかり意識する事により、より自立した子供に育ってもらう事は可能だと思っています。

 

ソース画像を表示

よくある『ほめ方』『𠮟り方』

皆さん、お子さんを褒めてあげてますか? 言う事を聞かず叱ってますか?

 

・ほめる

『すごい!!』『良く出来た!! 才能あるね』『さすがお兄ちゃん!!』

 

・しかる

『ダメって言ったでしょ!!』『早く○○しなさい!!』『どうして約束が守れないの』

 

こんな『ほめ方』『叱り方』してないですか?

これはよくあるパターンかと思ってますし、私(我が家)でもよく聞く言葉です

 

結論から言うと、まずこの『ほめ方』『叱り方』はダメな『ほめ方』『叱り方』です

子供の成長を考えた時、声のかけ方で育ち方に影響が現れます。

 

この『ほめ方』『叱り方』では、子供が『ご褒美(褒められる)の為』もしくは『罰(叱られる)を避ける為』に行動をします。

 

結果、子供の自己肯定感や好奇心の弊害になってくるのです

 

アメとムチを使った子供への接し方は、言い換えると条件付きの接し方となります

結果、ほめられた時のみ、親から愛情を感じる子供に育つわけです。

 

私たちが、親として心掛けないといけない事がこの逆になります

つまり無条件の接し方を意識する必要があります。

私はあなたたちを愛しているという感覚が大事なのではなく、その行動を行った際に、相手はどのように愛情を感じているかを考えて行動する事

 

これが子育てにおいて最も大事なポイントになります!!

 

とは言え、子供との接しているとこの無条件の接し方ではなく、条件付きの接し方になりがちです。

ではそのメリットデメリットを見てみましょう

 

ソース画像を表示

条件付き子育ての4つのデメリット

①短期的にしか効果がない

そもそもアメとムチというのは、相手のリクエストや行動に対して何か条件を付け、それを達成した際に餌を与える行為です。

いうなれば家畜に芸を仕込む行動に似ていますよね。

これってご褒美の為の行動を教え込んでいるので、成長の過程において、全く長期の目線はありません。結果、その物事単位で完結してしまい、短期的な効果しか得られません

 

②自己肯定感を持つことが出来ない

こちらも大変大きな問題ですが、人間は自己肯定感を持つことにより、自分がここにいてよい理由、安心を得ます。

ただ全ての行動が相手からのリクエストにより成り立つ主従関係に近い教育により、外的な承認を得られないと、自分を認められない子供に育つわけです

 

③親子関係が悪い

これも非常に大きな問題。よく小さいころから手取り足取り育てた(そう思っていた)子供がグレる。これはこの教育の仕方の反動そのものなのではないかなと思います。

強制的なアメとムチは、多くの場合ムチが多くなりがちです。

・テストの点が悪いから遊んではダメ

・ゲームは買わない

・TVは見せない

多くの『あなたの為なのよ』は相手からするとムチ打ちでしかなく、結果自己が現れた際には、反発につながるわけです

 

④世代を超えて引き継がれる

結局は子供は親を見て育つとはよく言ったもので、自分が行ってきた子供への教育スタイルは、子供が自分の家族を持った時にそのように振る舞いがちです。

あなたの祖先は、あなたの子育てにより変わってくることを認識しましょう

 

 

無条件の接し方による5つの原則

子供の未来のためにも、自分の子育ての仕方を考える必要があります。

分かっちゃいるけど、結局、条件付きの子育てになってしまいがち、そんな方々のために5つの原則をお伝えします

 

①『ほめ方』『叱り方』に気を付ける

当たり前の事を書いてしまってますね。

ただこれは結果だけを見ず、経緯を褒める事を意識する事を心掛けてください

子育てにおいてコントロールする事が大事なのではなく、プロセスを通じて達成している事に注目し、言葉をかけていけば、短期的ではなく長期的なゴールに近づくとおもいませんか?

 

②子供へのイメージ(見かた)を見直す

子供でも一人で出来る力はあります。自立をサポートしてあげる事を意識してあげてください。小鹿は生まれてすぐ立ち上がりますが、親はそれを見守りますよね。

動物の親ですら相手が自分で出来る事を理解しているのです。

ただ、もう1点大事なポイントがあります。子供は本来成長段階にあった行動をとります。にもかかわらず『大人に迷惑をかけない事』を優先して叱ってないですか?

大事なのは相手の成長段階に合わせた自立のサポートをする事です

 

③子供にとって良きリーダである

こちらも周りを見ていてよく感じる事なのですが、子供は親の背中を見て育ちます。

あなたの怠惰は許されて、子供は努力をし続ける

こんな事で平等な関係を作る事はできません。

よく見るパターンは習い事です。

自分は出来ないのに、相手に対してなぜ出来ないの!!と叱る親をよく見かけます。

その技量を習得するのにどれだけの努力が必要なのかをわからない人間が相手を叱咤する事こそ哀れだなと思う事はありません。

子供に英語を習わせるなら、まずはあなたが努力して英語を理解し、子供の学習の支援をしてあげてください。もしくはそれが出来ないのであればプロに任せあなたは叱咤するのではなくあなた以上に英語を話す子供を褒めてあげてください

 

④子供への要求を考え直してみる

大人は(自分にとっての)良い子を育てるために必死になります。

結果、成長段階とは合わないハードルを相手に要求しがちです。

生まれたばかりの子供にハントを教えても狩りを成功させることは出来ないですよね。動物でもわかっているのに、なぜ人間は子供に過度の期待を背負わせるのでしょうか?

自分は努力しないくせに・・

根本から考え方を見直し、成長段階に合わない要求をするのをやめましょう

大人の都合を相手に押し付けてはいけません

 

⑤子育ての長期的なゴールを持つ

普段の接し方は長期的な成長の妨げになっていませんか?

局地的な点数だけを意識した教育をしていませんか?

親のなってほしい人物像と相手がなりたい人物像は異なります

例え、大人だからと言って短期的な努力で未来永劫自分の人生を成功に導く事は出来ないですよね。

私たちも道半ばという事をわかっているのに、相手にはその長期的な目線で見てあげていない事に気付くべきだと思います

 

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まとめ

・・とまぁ今回も少し長くなりましたが、子育てにおいて非常に大事なポイント

『ほめ方』『叱り方』

というものについてお伝えしました。

愛情を餌に行動をさせず、その行動が例えあなたの思惑と沿わなくてもしっかりとした愛情を注ぐ。

 

無条件の接し方は、考え方や行動の理由をしっかりと考え相手に対して接する事で長期的な良い効果を与えると考えた次第です。

 

どうでしょうか?

さすが、GAFAMで働いてる人は子育ての考え方もしっかりしてるな!!

なんて思ってもらったらうれしいです・・・・というわけではありません

 

我が家も、いつもアメとムチです。

ゲームを追加でしたかったら勉強しろ!!です(笑)

ゆう事聞かなかったら、1週間ゲーム禁止です!!Onz

 

という事で今回参考にさせてもらった本はこちら

 

 

最初の頭で伝えた通り、これ自分でも見返すために、今回記事にしていたりします。

因みにこの内容のまとめって第一章のさわり部分ぐらいしかまとめてないです。

またこの本で学べた価値ある情報はこちらで紹介させていただくかもしれません

 

皆様も良い子育てライフを!!

 

ではまた

 

祝300記事!!【ビジネス】仕事が出来る人とできない人の違い!?

どうもNaokingです

前回の更新からまた少し間が空いてしまいました。

 

不定期ですがたまにやってくる倦怠期ですね。

タイトルの通り300記事目という事でAnniversary的な記事にすべきか否か・・

改めて自己紹介しておくか?

でも私のことなどそんなに知りたくないだろ

 

こんな葛藤があって結局時間がかかってしまいました

 

って事で今日のテーマはこちら

 

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【ビジネス】仕事が出来る人とできない人の違い!?

結果、普通の記事に落ち着きました

 

皆さんビジネスマンの成功者に共通している事って何かわかりますか?

それは『行動力の速さ』です。

 

成功者/生産性が高い人は得てして行動力が早いのです

 

ただ多くの方が直面する事態として、わかっちゃいるけど行動できないって人多くないでしょうか?(私も思い当たります)

今回はこの行動できる人とできない人を対比しながら考え方を整理し、みんなで行動力のある人になろうというテーマです

 

すぐやる人(行動力のある人)の考え方は以下の方程式で表す事が出来ます

 

すぐやる方程式  意思  X  環境  X  感情

 

 

行動力のある人の思考力

なぜ行動力がある方は、初手から早い動きが出来るのでしょうか?

 

それは行動力がある人は自分を無理に動かさず、楽に動かす方法を知っているからです

 

例えば、ビジネスプランなどを考える時の行動を比較してみると

 

行動力のある方は、紙に書きだし物事を整理する傾向にあります

行動力のない方は、頭だけで物事を考える傾向にあります

 

この行動から出てくる差はどのような事があるのでしょうか?

 

人間は忘れる生き物です、その中で、新しいものをどんどん詰め込んでいった場合、脳内がパンパン状態になりますよね。

一旦紙に書き、脳をリフレッシュし、次の物事を考える。

メモを取っているので、一旦忘れても見返せば思い出せる。

つまり常にフレッシュな状態で物事を考える事が出来るのです。

 

では楽に動かす方法とは何なのでしょうか?

行動力のある人はある事を知っています

 

それはやりたいと思ったその時がそのモチベーション鮮度のピークであるという事です。

そして自分の気持ちに対して素直に行動する事が出来るので、新鮮な気持ちで取り組むことが出来ます

 

では行動できない人はどうでしょうか?

私もあるあるなのですが、勉強しないといけないと思い参考書やビジネス書を買って、翌日から読もうって机の上に置いてあるもの無いですか?

翌日にはモチベーションの鮮度が下がっています。

その1ページ目を開く事すら億劫になります。

そして本棚にしまいます。

結果いつかやるというものがどんどん増えてくるわけです。

私の中で最たる例は、クレアールの簿記3級のテキストです

学長の話を聞き去年の秋ごろエントリーしました

結局動画も一度も見ず、契約期間を終えました。正確には届いたドキュメントは段ボールに入ったままです。

英会話の商材とかそういったものを多くないですか?

この思考に落ちない為には以下の心がけが大事です

 

行動するために考えず、考える前に先に行動

 

Do→Check→Action このプロセスの回し方が大事です

 

まずは思い立ち何かを買ったら1ページでもよいので始める事から心がけましょう

 

行動力のある人は人を動かす

これは私もとても苦手な事なのですが、成功されている方々は、自分で出来る範囲の事をよく理解しています。

ゆえに、しっかりと自分が不得意なところは人に任せる事を意識しています。

では、どのように周囲を巻き込んでいくのでしょうか?

 

行動力にある人は、人を楽しませるエンターティーナーとしてふるまいます

行動力の無い人は、正論を振りかざします

 

これはどういった違いになるのでしょうか?

大きなプロジェクトになればなるほど、自分の力だけでは対応が出来なくなります。

そして非常にパワーを使いますし、負ければ得るものはありません。

 

多くの方が現状維持バイアスにより今を変えたくない気持ちが強くなります。

ただこの逆風も上手く上昇気流に変え行動力がある人は成功に導きます

 

行動力のある人は、やるしかない環境に自分をしっかり追い込み、達成すべき大変な事を楽しむ姿勢を持っているからこのような考えに至ります。

 

そして彼らは巻き込む際、とても上手にメンバーを引き込みます

ここで力を発揮するのが質問力です。

 

良い質問とは、相手に対して『自分があなたに出来る事は何か?』を念頭に置いた質問です。

結果相談を受けた相手は、自分の事を考え行動している人に惹かれます

その結果、同僚/パートナ/顧客を巻き込んだ提案を実施する事が出来き成果につながります。

 

また行動力のある人は以下を心得ています

・ライバルを作り、ライバルを応援する事で自分を高める事が出来る

・与えられた期限のままこなさず、自分で再設定し、物事を行う

・人から学ぶ

・教わり方が上手であり、教わった事をすぐ実行する

・客に話を聞く前に自分から情報を出す

 

 

行動力のある人の感情マネジメント

行動力のある人は自分の感情コントロールも得意です。

彼らの考え方の根本に『無償の愛』があります

 

そして自信さえ持って行動していれば、実績は後からついてくる事を理解しています

実際、行動をするから自信がついているという考え方もありますが、行動力のある人は、多少根拠がなくても自信を持っている人が多くないですか??

 

そして彼らは後ろ向きな言葉『でも/しかし』を基本的には使いません。

その言葉を使う事で行動が消極的になるからです

 

意識的に、『でも』を使わずに『だから』という言葉に変えてネガティブな感情を持たず生活する事を心掛けましょう

 

行動力のある人の目標管理

行動力のある人は、わかりやすい数値をもって自分の行動をコントロールします

営業であれば明確な数字に対するコミットですね。

ない人は、感情的な回答をしがちです、一生懸命頑張るとは、どのメジャーで測ればいいのかがわからないですが、達成できなかった際の言い訳の為に、数字をぼやっとさせてたりしませんか?

 

目標だけを置かず、目的も明確にしておくと行動は止まらない

 

これも大事な事です

例えば、ダイエットを考えた時に何キロを達成すると目標だけを掲げていませんか?

何キロになって、きたい水着をきて、夏の海でエンジョイするという目的をしっかり意識して、行動をすれば確実に達成レベルが変わります。

 

未来像(目標)はto be

行動(目的)はto do

 

これを意識するだけでも行動が変わってきます。

 

行動力がある人はサティスファイザー 

行動力がない人はマキシマイザー

 

行動力のある人は100点満点を目指しません。

100点を取る為には非常に多くの工数がかかるからです。

TOEICなどで例えると700~800点を目指すのは良いが100点を目指そうとすると最後の追加点を挙げる為にする勉強と200点から700点を目指すための勉強では苦労と結果のレベルが異なる事を理解しているのです

 

行動力の無い人は、100点を目指し、結果挫折してあきらめる。

100点を取る為の高い壁に立ち止まり全く行動せず終わる。

 

こんな状況になりがちです

 

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行動力のある人の行動とは(まとめ)

シンプルにまとめるとこんな感じです

行動力がある人は

・成功者を素直に真似ます

・行動力のある人の輪に自分をいれ鼓舞させます

・インプットだけでなくアウトプットを心掛けます(アウトプットの為にインプットの質が向上します)

・忘れる事を大前提に行動します(アウトプットのおかげで思い出せる)

・目に見えている範囲以外を考える(見えている部分は氷山の一角でしかない)

 

 

こんな感じです

 

少し長い記事になってしまいましたが、いかがでしたでしょうか?

歴史を考えると『現在の非常識』は『未来の常識』になってきた積み重ねがある事をご存知でしょうか?

 

今、あなたが考える非常識は変わります。

 

新しい思いつきや気付きを行動に変える事により、成功をあなたの方に手繰り寄せる事が出来ると思いませんか?

 

私も自分の行動力について整理し、新しい取り組みを考えていこうかと思っています

 

ではまた!!

 

【人生】自分の時間を意識しよう

どうもNaokingです。

今日は家族でまったりと過ごす土曜日です。

関西は金曜日が大雨洪水警報が各地に出ており、息子さんは中間テストの予定が午前中が自宅待機

午後から2つのテストだけ実施と、週末までに終わるはずが1教科テストが残っています。

コロナの影響もありますが、我が家は相変わらず自宅時間の多い生活を送っているわけです。

 

って事で今日のテーマはこちら

 

 

 

【人生】自分の時間を意識しよう

皆さん、週末は自分の時間を楽しまれていますか?

私はリベ大が毎週更新から土日はお休みとなり、少しルーティーンが変わってしまい少しがっかりしています。

 

GWが明け、仕事も通常業務に戻りました。

先週に比べればマシですが相変わらず予定が詰まっています。

若干へとへとになりながら、土日を迎えますが近所のショッピングモールはスーパーや一部の店舗を除きクローズの状態です。

 

少し散歩がてらそちらへ行き、新しい面白そうな本がないかを物色

こんな感じの日常を過ごしています

 

そこで改めて時間について考えてみました

 

あなたの時間とは?

さて仕事においてもプライベートな時間においてもあなたはあなた自身の為に時間を使っていますか?

 

多くのビジネスマンが陥りがちなポイントなんですが、みんな一生懸命働きます

それこそ早朝から深夜まで

これはあなたの時間なのでしょうか?

 

 

・提案書を作る

・会議に参加する

・顧客へ提案をする

・社内会議を議論する

 

様々な形の仕事があり、自分の時間が奪われています。

 

ただ多くの場合、ここで費やしている時間はあなたの時間ではなく他人の時間(他人の為の時間)という事を意識したことはあるでしょうか?

 

また最近、転職についての記事を書いていますが、多くの方の相談が今の環境に対する不満や不安というケースが多いです

 

これは自分の為の仕事ではなく他人からリクエストされた仕事をこなしているからこそ起きている問題ではないかと考えた次第です

 

では自分の為に時間を使うとはどういった事なのでしょうか?

 

これは自分が楽しい、または成長を感じる事が出来る時間を自分で選択し自発的に行動する事によって生まれる時間だと思っています。

 

つまり

他人の時間(やらされ仕事)をなくし/減らし、分の時間(人生の質が高くなることを自分で選択する)を増やす事により、人生を有意義に過ごせるのだと思います

 

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改めて思い返してみる

ではこう思えたとしても人間は行動できない阻害要因があります。

これを洗ってみましょう

 

①世間について

 

どうでしょうか?

私たちは一般常識という言葉の中に自分の考えを落とし込みがちです

ただこの一般常識や世間という言葉を狭く解釈しすぎではないでしょうか?

 

思い切って世間というものをまぼろしと考えて行動してみると自分の行動の範囲が広がると思いませんか?

 

②真実や価値について

 

私たちは物事を深くそして複雑に考えすぎているところがあります。

ただ行動を促す真実や価値というのはとてもシンプルです。

 

副業という観点で考えてみましょう

世間体や、周りの評価、何を選び上手くいかなかったときはどうしよう?

 

色々と考え情報を収集し頭でっかちになり、リスクを考え、結局飛び込まない

こんな方多いですよね。

 

なぜ副業をするのか、それはお金儲けがしたいからです

では今のままお金が増えるのか?増えないから副業を考えるわけです。

 

では行動してみて、上手くいかない/合わなければ異なるアクションを考える

 

行動ファーストで動いた人から結果が出ているのが現実です。

 

③断る事により嫌われる事ついて

 

多くの方が陥る(私もです)が他人からの頼みを断れない事です。

これはエッセンシャル思考というとても有名な著書をぜひ読んでみてほしいのですが、自分の中でプライオリティをつけて、そこで確実に実績を積んでいけば、周りの方はちゃんとあなたを評価してくれます。 

 

④常識について

 

これも世間問う言葉と同じなのですが、常識は変わるという事を意識しましょう

 

江戸時代ではミスれば切腹です。

 

現在はどうでしょうか?

案件が取れなかったので上司の前で切腹する人を見た事がありますか?

明治/大正/昭和の常識はもはや非常識です。

天皇万歳と言って相手国に突撃する事を常識と考える人はもういません

以前の常識は今の時代の非常識になっている。

 

常識は変わるという事を意識せず、自分の過去の経験から常識というカラに閉じこもってる人多くないですか?

 

⑤生きていくための労働について

 

皆さん、今働いている職場をくびになったら、もう食に困り生きていけなくなりますか?

ならないですよね?

そもそも今の日本、よほどの事がない限り餓死で死ぬという事はありません。

これも自分の中で決めた常識(働かないと死ぬ)にとらわれているからこそな考え方になります

 

⑥幸福について

 

では幸福とは何なのでしょうか?

FIREした後にしか訪れないモノなのでしょうか?

成功者しか得られないモノでしょうか?

 

全く違いますよね。

幸福とは人それぞれ、そして日常の中に存在しています

 

・早朝、朝日を浴びた時に感じる幸せ

・家族とのコミュニケーションの中で感じる幸せ

・ほしいものを手に入れられたときに感じる幸せ

 

本当に様々なところで幸福を感じる事が出来ます。

にも関わらず私たちは、幸福とは努力の遠い先にあるものと勘違いし疲弊します。

 

 

多くの自分を縛る足かせは自分が勝手に作っている事に気付けませんか?

 

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まとめ

改めて自分の人生を楽しく生きるために時間と常識について触れてみました

 

自分の心のエネルギーを他人ごとに振り向ける行為は本当にばかげています。

あなたの【今】を意識して生きれば将来に対するストレスや不安もなくなるでしょう

 

そして自分が気にしている事はもっとシンプルにできています

また自分の手の届かない事(今だとコロナの終息や経済状況)にストレスを感じても誰も解決するすべを持っていません。

 

そんなこと言われても、私は何もできないよ・・と思われる方もいらっしゃるかもしれません。

 

『ひとまず』『いったん』『とりあえず』こんな感覚でなんでもいいのでまずは自分で決めた事を始めてみてください。

 

人は、能力や実績により自信を持つと思われがちですが、多くの成功者は全体的な能力が低い方が多いようです。

ただ彼らは成功する!!という自信を持っています

 

自分の心に寄せる強固な信用が自信につながるのです

 

是非、自分の時間を意識し行動に移してみてください

 

 

ではまた!!

 

と言いたいところですが、今回も私の意見ではなく、ホリエモンの本をまとめています

 

結構前の本ですが、ホリエモンの本は時間をかけず読めてその割にパワーをくれるものが多いです。

こちらの本になりますので気になる方は是非読んでみてください

 

 

ではまた

【転職】Linkedin 日本カントリーマネージャの村上さんの転職2.0を読んで

どうもNaoking です

前回のブログが(自分の中で)超大作だった事もあり?また間が空いてしまいました

しかし今月はたくさんの本を読みました。

最近読む本数が多いのでノートにまとめてるんですよね。

 

そうしないとせっかく良い情報を仕入れても忘れてしまう。

そのシチュエーションになった時に行動に移せない。。。

こんな不安があります。

 

読書 仕事 読書 寝る(合間にSNS)・・これ次回の健康診断の視力検査が怖いな

 

って事で今日のテーマはこちら

 

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【転職】Linkedin 日本カントリーマネージャの村上さんの転職2.0を読んで

 

以前にもブログで紹介した転職2.0という本を読んで転職について色々と考える事があり今回も転職についてです

因みに前回の転職についての記事はこちら

 

www.it-west.work

 

私事ではありますが、リベシティの住人になりました

リベシティというのはお金の大学という著書とお金に関する教育Youtuberである両学長が運営するオンラインサロンです

liberaluni.com

 

知らない人からしたら、お~とうとうNaokingも怪しい宗教に騙されたかというご意見もあるかと思いますが、それはさておき、私が改めてリベシティの住人になった理由はGiveされる立場からGiveする立場にもっとなっていきたいという気持ちからでした。

 

Takerでは無くてGiverの方ですよ。

まぁ金融関連とかもっと知りたい事やわからない事があれば質問もしたいという気持ちもありますが・・

主に、この中の転職チャットに長く生息しております。

積極的に自分が言えるアドバイスは伝えるようにしています。

 

その多くの相談と本を読んでみて改めて思う事を以下にシェアします

そもそも転職とは?

皆さん、転職活動した事ってありますか?

一世代前であれば、1つの会社に勤め切る事が美学。

そして年齢と共に役職が上がり給料が上がっていく・・

 

こんな事はもうあり得ないですよね。

 

日本は30年間成長をしていない国です。

 

裕福な国だと思っているのは自分たちだけかもしれません。

 

完全にゆでガエル状態で気が付いた時には勤めている会社と共に死んでしまう人もいるんじゃないかなと思っています。

 

ただ、そうならない為にも人生において複数回、転職にチャレンジするという機会が発生する訳です。

 

キャリアの意思決定権は会社から個人に戻ってきた

先ほども書いたように会社に勤め切る事が前提だった世の中では、会社と個人の立場を考えると以下でした

 

・会社 > 個人

 

ただ会社は個人の人生を支えてくれる状況ではなくなりました

私たちは意見の言えない労働者ではなくなってきたのです

結果、この縮図が成り立つようになってきたという事です

 

・会社 = 個人

・会社 < 個人

 

 

ただ後者の立場を作る為には、様々な会社から求められる人材にならなければなりません

 

その為には自分株式会社の時価総額を高めるための取組みが大事になります

 

言い換えると価値のある個人を作るという事です

 

その為には個人の名前がSEOで引っかかるような状況を作る必要があるのでアウトプットが大事になってくるわけです。

 

私の場合は、その為の取組みとしてTwitterであったり、こちらのブログ、そしてリベシティがあるわけです。

まだ全然Googleさんに相手にされてないですけどねOnz

 

 

Twitterやリベシティでは共通の悩みを持った方をタグやチャットのカテゴリで簡単に見つける事が出来るので、他者へのアドバイスは、いつか回りまわって自分に良い形で返ってくると信じ力を入れています。

 

 

市場価値を調べるために

ただアウトプットを出すと一言で言ってもニーズの無いアウトプットは市場価値を生みません。

マーケットにあった価値をアプトプットするためには、その情報を多く持つ方々に確認する必要があります。

 

そこで登場してくるのがキャリアコンサルタントさんになるわけです。

私はいつも伝えていますが、転職を考えていなくても最低でも半年に1回はお抱えのコンサルタントさんと面談の場を持ちます。

それも、2社の方と面談を持つようにしています。

 

どのような求人が動いているのか?

新たに出てきている求人はどんなものか?

逆に減ってきているものは何?

そもそも新しいトレンドってどうなの?

 

こういった情報を聞くようにしています。

その際には私も自分の職務経歴書をUPDATEし、新たに追加した資格や公開事例などが求人に対して効果的か、過去の自分からUPDATEしている事をコンサルタントさんには伝えるようにしています。

 

これにより、ニーズとシーズのマッチングがあれば彼らにとっても収益となる人材であることをしっかりお伝えするようにしています。

 

まとめ

今の職場環境がよろしくない等、ネガティブな環境下での転職活動は一刻も早くこの場を立ち去りたい気持ちから、何かを妥協してでも仕事を変えようとします。

 

結果、行った先でも後悔が発生する事が多くなります。

 

・株式会社自分というものを持つこと

・この時価総額を高めるために自己成長を継続する事

・その情報をアウトプットする事

・その努力が間違っていないか市場を調査する事

 

この結果が

企業 = もしくは < 個人

この立場を作り、自分にとって有意義な転職活動が出来るのではないかと考えるわけです。

 

コメント欄とかで誰か転職相談とか来てくれないかな

真面目に対応するのに・・・

 

因みに今回参考にさせてもらった本はこちらです

既に今日、ラクマで我が家から新たな主のところに飛び立っていきまいた

本当に価値のある本を500円ぐらいの投資(売れるので)で読める世の中は最高ですね

 

 

ではまた!!